学生工 - 2021/1/24 20:03:00
如果社会中全部工厂都实行一周5天8小时工作制后，资本家们应对措施分析
上次我们谈到如果社会中全部工厂都实行一周5天8小时工作制，普工的工资不但不会降低，反而会提高，按照最保守的估算，东莞正式工的工资为3363元/月，临时工的工资为4576元/月（即工价为26元/小时）。在工价计算过程中，我拿猪肉价格上涨做了比较。2019年中国生猪供应缺口比例为27%，而猪肉价格上涨了300%，整个社会实行了5天8小时后，劳动力供应缺口比例为62.5%，工资水平上涨比例应该超过300%才正常，就按300%涨幅计算，正式工的工资每月会涨到8千多，临时工的工资会涨到1万多。在实际计算中我并没有采用工资涨三倍的比例，而是按照劳动力62.5%缺口比例来计算工资涨幅。这就已经考虑到资产阶级应对实行一周5天8小时工作制后劳动力短缺的手段了。
群里朋友已经提出应对手段有：（1）资本外逃，即工厂往越南、印度等地搬迁（2）资本家们加大设备升级投入，用自动化设备代替工人。（3）资产阶级政府鼓励工人多生小孩等。应该肯定，资产阶级采取这些措施或多或少地缓解劳动力短缺的，但效果有限。下面我就逐一分析一下这些措施。
措施1，资本外逃，即工厂往越南、印度等地搬迁。中国产业工人劳动力短缺从2008年经济危机就开始了，从2008年开始，我们看到东莞一些工厂就开始搬到越南和印度等地。但是，经过10多年资本外迁后，这种搬迁的势头逐步衰减，具体原因在于，大量厂搬到越南后，越南的劳动力需求暴涨，越南工价也随之上涨，越南人口数量有限，不能容纳更多工厂进入越南，加之越南工会力量强大，资本家还需要花钱应对越南工会发起的罢工运动。印度劳动力人口众多，应该能够容纳更多资本进入，但是印度问题是，基础设施很差，经常停水停电，工厂无法正常运转，印度工人自由散漫，无法有效组织生产，同时，印度工会势力也很强势，这些因素都会严重制约了资本外流的步伐。
措施2，资本家们加大设备升级投入，用自动化设备代替工人。从2008年开始，珠三角很多工厂就开始设备升级，用自动化设备（如工业机器人）取代人工，到现在已经有12个年头了，但是总有一些工厂或工种无法使用自动化设备，这是由于，很多工厂生产的产品，批次小，种类繁多，自动化设备没法快速适应灵活多变的生产需求，现在自动化生产的发展也就进入了瓶颈时期。
措施3，资产阶级政府鼓励工人多生小孩，这个措施对缓解用工短缺效果不大。这是由于，按照现在工资收入标准，很多工友都打光棍，没有能力组建家庭，家庭都没有，怎么会有小孩？即使工友组建了家庭，工资也养不起小孩。政府如果一定要让工人多生小孩的话，那么工资一定能达到工人有能力组建家庭并有能力抚养小孩的水平，按照现在生活标准，一个工人每月8千元工资是最起码的要求了。这样说来，政府只有积极推动一周5天8小时工作制，工人工资达到每月8千元后，这个政策才会顺利实施。
总的说来，如果社会中全部工厂都实行一周5天8小时工作制后，普工的工资决不会降低，这是肯定了的。如果工人联合起来推动一周5天8小时工作制的规模很大（甚至把越南和印度工人都联合起来），那么普工工资达到每月8千元以上也是可以期待的。
锤子 - 2021/4/13 16:49:00
三和大神已经用自己的行动践行了一周5天八小时工作制。